Notre approche
Découvrez-en plus sur l’approche Boostalab. Cette méthodologie avant-gardiste et éprouvée, appuyée par la neuroscience, vient soutenir nos solutions d’apprentissage et fait de nous un partenaire de choix pour vous aider dans vos enjeux RH.
Responsabilisation et autonomie des participant·es
Nos solutions invitent les employé·es à acquérir les connaissances de façon autonome et à leur rythme. Ceci permet de profiter des moments privilégiés où les participant·es se réunissent, non pas pour recevoir une formation magistrale, mais pour apprendre ensemble et créer des échanges qui ont une réelle valeur. C’est ainsi que les équipes se sentent en maîtrise de leur développement et sont plus engagées à apprendre.
Apprentissage dans l'action
Nous laissons une place de choix à l’apprentissage dans l’action. En effet, les employé·es sont encouragé·es à régulièrement mettre en pratique les nouveaux acquis. Après tout, c’est en appliquant rapidement les nouvelles pratiques dans le quotidien que des changements de comportements surviennent.
L'équipe : au coeur de la solution
Échanger et partager avec des collègues, dans un esprit de communauté d’apprentissage, représente une source de développement infinie. C’est pourquoi nos solutions cherchent non seulement à développer les compétences individuelles, mais à stimuler les forces collectives, la collaboration et le travail d’équipe en favorisant la création de liens humains et authentiques.
À l'avant-garde
On épluche les publications et les découvertes scientifiques, notamment en ce qui a trait à la neuroscience ou aux sciences de l’apprentissage, pour en dégager ce qui est innovant et pertinent. Puis, on les traduit pour répondre concrètement à cette question trop souvent laissée sans réponse: c’est fascinant, mais comment appliquer ça dans mon équipe?
Nos solutions d’apprentissage
Découvrez comment notre approche se traduit dans nos solutions d’apprentissage.
