Comment favoriser la proximité psychologique quand on travaille à distance?

Bien que le travail à distance présente de grandes opportunités d’autonomie, un facteur important de mobilisation, cela présente des défis. On se voit moins, on doit apprendre à travailler ensemble autrement, on doit revoir nos façons de communiquer pour éviter les ambiguïtés, les non-dits et, ainsi, prévenir l’insatisfaction ou les conflits. Comment bâtir ou entretenir de saines relations entre collègues lorsqu’on ne travaille pas dans un même lieu? Comment faciliter la collaboration entre deux personnes qui travaillent à distance?